Повышение «минималки»: кого коснется и как вырастут налоги

Повышение минималки до 5000 грн коснется немногих

Верховная Рада одобрила законопроект № 3963 и тем самым подняла украинцам минимальную зарплату с 1 сентября 2020 года с 4,723 тыс. грн до 5 тыс. грн.

Учитывая то, что в Украине достаточно быстро растут цены, объяснил аналитик Егор Комов, такой рост в лучшем случае позволит наиболее малообеспеченным гражданам сохранить свой уровень доходов.

Пенсия

Вместе с тем возрастет и пенсия для тех, кто выполнил требования по стажу (35 лет для мужчин и 30 лет для женщин) и кому уже исполнилось 65 лет. Они, согласно закону, имеют право на выплату в размере не менее 40% минималки:

  • с 1 января 2021 - 2400 грн;
  • с 1 июля 2021 - 2600 грн.

Налоги

Сейчас с минимальной зарплаты нужно заплатить 1960 грн налогов, а уже после повышения - 2075 грн. Повышение «минималки» приведет к выводу части бизнеса из тени. Что же касается предприятий, которые устроили своих сотрудников на полную ставку и платят им «белую» зарплату, их повышение не коснется. Сумма налогов для них никак не изменится.

Зарплаты

Повышение «минималки» до 5000 грн коснется немногих (в первую очередь врачей и других бюджетников, которые на самом деле получают «минималки»). Их доход увеличится всего на 277 грн. А вот повышение «минималки» до 6500 грн в 2021-м скажется на 37% работающих. Именно столько украинцев, согласно данным Госстата, на данный момент получают меньше указанной суммы.

Плюсы и минусы от повышения

По словам председателя Комитета по вопросам финансов, налоговой и таможенной политики Даниила Гетманцева, для повышение «минималки» нужно 5 млрд гривен. Деньги планируют взять из средств, сэкономленных на обслуживании государственного долга.

Плюсы:

  • повышение «минималки» улучшит ее соотношение к средней зарплате;
  • возрастет спрос на внутреннем рынке;
  • будет происходить детенизация экономики.

Минусы:

  • стремительное повышение «минималки» в условиях экономического кризиса может стать шоком для бизнеса.

«Бизнес поставят перед выбором, как обеспечить вынужденное увеличение оплаты труда: поднимать цены на свою продукцию, увольнять рабочих, выводить их в тень или отказываться от инвестиций. Больше всего пострадают малые и средние предприятия, для которых рост «минималки» больнее, чем для крупного бизнеса», – говорится в материале.

Увеличение налоговой нагрузки почувствует не только бизнес, который действительно платит «минималки», но и тот, который делает это с целью минимизации налогов (выплачивая другие зарплаты «в конверте»). Заденет и ФЛП, которые платят единый социальный взнос в размере 22% от минимальной зарплаты. Его сумма увеличится с 1039 гривен до 1100 уже в этом году и до 1430 гривен в следующем.

Какие налоги возрастут

Привязаны к минимальной зарплате и некоторые другие налоги, сборы и платежи. Например, максимальная ставка налога на недвижимость – 1,5% от минимальной зарплаты, установленной законом на 1 января отчетного года. То есть в 2021 году налог будет платиться с максимальной расчета 70.84 грн за кв.м, а в 2022 году – уже 90 гривен (1,5% от «минималки» на начало 2021).