Регионалы решили пополнить партийные финансы рабочими взносами

Принуждение к вступлению работников мариупольского комбината «Азовсталь» в ряды Партии регионов проводится с целью упорядочить уплату членских взносов. Об этом заявило руководство ячейки партии в Орджоникидзевском районе, сообщает Українська правда с ссылкой на сайт 0629.com.ua.

«Все члены Партии регионов платят членские взносы. Только для студентов, пенсионеров и безработных эта сумма не фиксируется, они могут по желанию внести и 1 копейку, и 10 копеек. Для трудящихся же рекомендованная сумма членского взноса составляет 1 грн. Некоторые депутаты, имеющие свой успешный бизнес, платят и по 500 грн и по 100 грн», - рассказали в «регионах» о сумме взносов.

«На политсборах было принято решение упорядочить сбор членских взносов, в связи с чем были проведены переговоры с предприятиями, в том числе и с комбинатом «Азовсталь». Члены Партии регионов, работающие на этом заводе, сами попросили нас составить такие договора, чтобы не относить по 1 грн в организацию. Это сделано для их удобства», - уверены в руководстве районной организации.

«Но никто никого не принуждает, все договора заключаются исключительно по желанию. Собранные деньги никуда не уходят, а тратятся исключительно на город Мариуполь - проведение различных городских мероприятий, на подарки и прочее», - заявляют в ПР.

В то же время, по информации издания, в Мариуполе Партия регионов заключила договор с «Азовсталью» о перечислении членских взносов работников комбината на счета политпартии.

Аналогичные договора были заключены и с ООО «Эйч Ар Гарант», сотрудничающим с МК «Азовсталь» в кадровых вопросах.

Факт отчисления членских взносов с зарплат работников комбината подтверждает и источник Украинской правды на комбинате.

«Зачем это нужно? Так через год выборы, партии нужны легальные деньги, вот и все. На самом комбинате работает около 15000 людей. Еще 5-6 тысяч на аутсорсинге или аутстафинге», - заявил источник.

По его словам, «в начале 2000-х была похожая ситуация с блоком «За ЕдУ» (провластный блок, возглавлял Владимир Литвин – ред.), только там взносы платить не нужно было».

Также источник описал способы, которыми работников комбината вынуждают вступать в партию регионов.

«Зарплата на комбинате состоит из оклада и премии. Премия может быть до 40% оклада и больше. Сумму премии определяет начальник подразделения. Если его «подвести» и не обеспечить нужного количества заявлений (в партию – ред.), то он сам может остаться без премии (ему ее урежет начальник уровнем выше) и он соответственно может оставить без премии не обеспечивших ему «результат», - рассказали «Украинской правде».

«Кроме того если какое-то подразделение не выполнит «план» заявлений, то те, кто распределяют суммы премии по итогам месяца, вполне могут сумму премии уменьшить. Естественно, все это официально будет преподнесено, как «не справились с производственным заданием» или еще что-то в этом роде», - говорит источник.

Второй способ, по словам работника предприятия, связан с охраной труда: «У нас на комбинате очень строгие правила в этом отношении и при желании можно любого человека повести под «статью». Этот способ очень удобен тем, что не только лишает премии, но и дает дополнительный рычаг управления, т.к. если человек получает 3 предупреждения о нарушении техники безопасности, то его увольняют по статье».

«В такой ситуации на стороне администрации и закон и профсоюз. Насколько серьезное отношение у нас к технике безопасности говорит тот факт, что за последний год из-за проблем такого рода у нас поменялось несколько начальников основных цехов (те, которые приносят прибыль)», - уточняет источник.

По его словам, самым «длительным» способом отреагировать на не послушание является сокращение. «Делается это так: в момент очередной реорганизации (т.к. у нас официально нет сокращений, их проводят под видом реорганизации, это когда вместо одного подразделения создается другое, но с меньшим числом работников). Так вот, если из отдела А делают отдел Б, но с меньшим числом людей (а с меньшим делают всегда), то в первую очередь в новый отдел Б не попадают неудобные администрации люди. Таким говорят, что в новом отделе для них нет места, и через 2 месяца их сокращают по закону», - рассказывает работник «Азовстали».

По его словам, заявления в Партию регионов раздает начальник. «Говорит, нужно заполнить и сдать ему».