Натисніть «Подобається», щоб читати
    Glavcom.ua в Facebook

    Я вже читаю Glavcom в Facebook

    Кличко роздав своїм підлеглим щедрі надбавки до окладів

    • Розсилка
    Мер Києва Віталій Кличко встановив надбавки керівникам департаментів КМДА - Кличко роздав своїм підлеглим щедрі надбавки до окладів
    Мер Києва Віталій Кличко встановив надбавки керівникам департаментів КМДА
    Фото: Станіслав Груздєв, Главком

    Рівень коливається надбавок від 80% до 250% посадового окладу

    Мер Києва Віталій Кличко призначив керівникам структурних підрозділів Київської міської держадміністрації надбавки до посадових окладів за інтенсивність праці. Надбавки призначені на вересень. Їх рівень коливається від 80% до 250% посадового окладу.

    «Встановити пойменованим нижче керівникам структурних підрозділів виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) - з 1 по 30 вересня 2019 року надбавку за інтенсивність праці», - йдеться в розпорядженні Кличка.

    250% надбавки до окладу отримають такі чиновники:

    • Дмитро Науменко - директор Департаменту житлово-комунальної інфраструктури;
    • Станіслав Москалевський - начальник Управління (інспекції) самоврядного контролю;
    • Тарас Панчій - перший заступник директора Департаменту - начальник управління контролю за благоустроєм Департаменту міського благоустрою.

    Надбавку у розмірі 200% до окладу отримали:



    • Валентина Гінзбург - директор Департаменту охорони здоров'я;
    • Наталія Шамрай - директор Департаменту (Центру) надання адміністративних послуг;
    • Олександр Никоряк - директор Департаменту охорони культурної спадщини.

    Решта чиновників отримали наступні розміри надбавок:

    • Дмитро Загуменний - керівник апарату КМДА - 150%;
    • Володимир Репік - директор Департаменту фінансів - 160%;
    • Наталя Мельник - директор Департаменту економіки та інвестицій - 170%;
    • Оксана Колтик - директор Департаменту внутрішнього фінансового контролю та аудиту - 100%;
    • Олександр Свистунов - директор Департаменту містобудування та архітектури - головний архітектор міста - 100%;
    • Петро Оленич - директор Департаменту земельних ресурсів - 100%;
    • Андрій Гудзь - директор Департаменту комунальної власності Києва - 120%;
    • Володимир Кузьменко - директор Департаменту з питань державного архітектурно-будівельного контролю міста Києва - 150%;
    • Оксана Єкасьова - директор Департаменту з питань реєстрації - 170%;
    • Вадим Фіоктістов - директор Департаменту промисловості та розвитку підприємництва - 100%;
    • Юрій Назаров - директор Департаменту інформаційно-комунікаційних технологій - 100%;
    • Діна Попова - директор Департаменту культури - 100%;
    • Вадим Гутцайт - директор Департаменту молоді та спорту - 100%;
    • Олена Фіданян - директор Департаменту освіти і науки - 130%;
    • Роман Лелюк - директор Департаменту громадських комунікацій - 150%;
    • Андрій Мальований - начальник Управління екології та природних ресурсів - 150%;
    • Роман Ткачук - начальник управління з питань цивільного захисту - 150%;
    • Олександр Панченко - директор Державного архіву Києва - 150%;
    • Валерій Танцюра - начальник Служби у справах дітей та сім'ї - 140%;
    • Світлана Устименко - перший заступник директора Департаменту соціальної політики - 130%;
    • Марина Радова - заступник начальника Управління - начальник відділу організації туристичної діяльності Управління туризму та промоцій - 130%.

    Найменш інтенсивно, згідно з документом, трудився Олександр Смирнов - начальник Управління з питань реклами. Йому нараховано лише 80% надбавки до окладу.

    Раніше Кличко встановив надбавку розмірі 15% окладу заступнику голови КМДА Олександру Спасибку. Надбавка встановлена з 10 вересня за вислугу років на державній службі.

    Джерело: КиевVласть

    Коментарі ()
    1000 символів залишилось
    НАЙПОПУЛЯРНІШЕ